POCO CONOCIDOS HECHOS SOBRE RESOLUCION 0312 DE 2019 LISTA DE CHEQUEO.

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Lo precedente con la finalidad de que dichas empresas puedan desarrollar e implementar de forma ágil y eficaz un Doctrina de Administración de Seguridad y Salud en el Trabajo – SG SST de acuerdo a su tamaño, sector financiero y nivel de aventura.

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Que de conformidad con el artículo 2.2.4.7.4. del Decreto 1072 de 2015 el Sistema de Estándares Mínimos es individuo de los componentes del Sistema de Señal de Calidad del Doctrina Militar de Riesgos Laborales. A su momento, el similarágrafo 1° de dicho artículo establece que el Ministerio del Trabajo o quien haga sus veces, determinará de modo progresiva, los estándares que hacen parte de los diversos componentes del mencionado Sistema de Fianza de Calidad, de conformidad con el crecimiento del país, los avances técnicos y científicos del sector, realizando los ajustes y actualizaciones a que haya lado y que dichos estándares deberán ser implementados por los integrantes del Sistema Militar de Riesgos Laborales en las fases y dentro de las fechas que el mencionado Ministerio defina.

Esto no solo evita multas y sanciones, sino que incluso protege a los trabajadores y potencia la competitividad de las empresas.

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Indagar con los trabajadores si se han presentado accidentes de trabajo o enfermedades laborales (en caso afirmativo, tomar los datos de nombre y núsimple de cédula y solicitar el reporte).

Definir e implementar las acciones preventivas y/o correctivas necesarias con pulvínulo en los resultados de las investigaciones de los accidentes de trabajo y la determinación de sus causas básicas e inmediatas, Campeóní como de las enfermedades laborales.

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Adecuar el puesto de trabajo, reubicar al trabajador o realizar la readaptación sindical cuando se requiera.

Trabajadores dependientes e independientes: Tanto empleados con contratos laborales formales como trabajadores autónomos o freelance deben cumplir con medidas de seguridad y Lozanía en el trabajo.

Realizar recepción a las instalaciones para confirmar el cumplimiento de las medidas de prevención y control por parte de los trabajadores.

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